Σοβαρές ελλείψεις προσωπικού και βασικών υπηρεσιών στο Κέντρο Υγείας Πολυχνίτου καταγγέλλει ο Στρατής Σαμαράς, γενικός σύμβουλος της ΠΟΕΔΗΝ, γραμματέας του Νομαρχιακού Τμήματος Λέσβου της ΑΔΕΔΥ και μέλος του ΔΣ Εργαζομένων του Νοσοκομείου Μυτιλήνης. Με δημόσια παρέμβασή του κάνει λόγο για μια κατάσταση που, όπως αναφέρει, θέτει σε κίνδυνο την υγεία των κατοίκων, περιγράφοντας την αδυναμία λειτουργίας κρίσιμου ιατρικού εξοπλισμού λόγω έλλειψης χειριστών, αλλά και τα σοβαρά κενά σε ιατρικό, τεχνικό και διοικητικό προσωπικό.
Αναλυτικά η παρέμβαση του Στρατή Σαμαρά:
Κέντρο Υγείας Πολυχνίτου: «ΩΡΑ ΜΗΔΕΝ»
Σε πρόσφατη επίσκεψή μου στο ΚΥ Πολυχνίτου, διαπίστωσα την απαράδεκτη και επικίνδυνη κατάσταση που επικρατεί.
Εδώ και μεγάλο χρονικό διάστημα, το Κέντρο Υγείας Πολυχνίτου στερείται χειριστή ακτινολογικού μηχανήματος. Αποτέλεσμα αυτής της τραγικής έλλειψης είναι ένα ιατρικό μηχάνημα –το οποίο αγοράστηκε με χρήματα των φορολογουμένων πολιτών– να παραμένει ουσιαστικά παροπλισμένο και κλειδωμένο σε ένα δωμάτιο.
Η απουσία εξειδικευμένου προσωπικού (χειριστών) δεν είναι απλώς μια γραφειοκρατική παράλειψη· είναι μια άμεση απειλή για την υγεία και τη ζωή των κατοίκων.
Για μια απλή ακτινογραφία θώρακος ή τον έλεγχο ενός κατάγματος μετά από ατύχημα, οι ασθενείς (ανάμεσά τους ηλικιωμένοι, παιδιά και εργαζόμενοι) αναγκάζονται να μετακινηθούν στη Μυτιλήνη. Η διαδρομή Πολυχνίτος-Μυτιλήνη οδικά ξεπερνά τα 40 χιλιόμετρα. Αυτό σημαίνει χαμένο χρόνο, σωματική καταπόνηση για τον ασθενή και σοβαρό οικονομικό κόστος μετακίνησης.
Περιστατικά που θα μπορούσαν να διαγνωστούν και να αντιμετωπιστούν άμεσα σε επίπεδο Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας, διογκώνουν τις λίστες αναμονής και την ταλαιπωρία στα ήδη επιβαρυμένα Επείγοντα του Βοστάνειου Νοσοκομείου.
Η υγεία δεν είναι πολυτέλεια, είναι θεμελιώδες κοινωνικό δικαίωμα. Είναι αδιανόητο να ζούμε στο 2026, σε μια απομακρυσμένη και νησιωτική περιοχή, και η διάγνωση ενός κατάγματος ή μιας πνευμονίας να μετατρέπεται σε ολόκληρη «εκστρατεία».
Εδώ αξίζει να σημειωθεί ότι κλειδωμένο παραμένει εδώ και τέσσερα χρόνια ένα ολοκαίνουργιο ψηφιακό μηχάνημα μέτρησης οστικής μάζας, λόγω της έλλειψης χειριστή.
Επίσης, καταγράφεται πλήρης έλλειψη οδοντιάτρου, φυσιοθεραπευτή, προσωπικού ασφαλείας και τεχνικής υπηρεσίας (ας είναι καλά, τουλάχιστον, όσοι πιάνουν τα χέρια τους). Το Μικροβιολογικό τμήμα λειτουργεί με μόλις μία μόνιμη εργαζόμενη και μία υπάλληλο μέσω ΟΑΕΔ που βρίσκεται υπό συνταξιοδότηση, με αποτέλεσμα να υπάρχουν ήδη 46 βάρδιες ακάλυπτες. Παράλληλα, το διοικητικό προσωπικό αποτελείται από μόλις έναν μόνιμο και έναν επικουρικό υπάλληλο.
Αυτό όμως που προκαλεί τη μεγαλύτερη εντύπωση είναι ότι το 60% περίπου των εργαζομένων δεν είναι μόνιμοι υπάλληλοι, αλλά καλύπτουν πάγιες ανάγκες με ελαστικές μορφές εργασίας.
Απαιτούνται άμεσες λύσεις
Δεν είναι αποδεκτά τα ημίμετρα ή οι προσωρινές «μετακινήσεις» προσωπικού για λίγες μόνο ημέρες, οι οποίες απλώς μεταθέτουν το πρόβλημα από τη μία δομή στην άλλη.
Χρειάζεται άμεση και μόνιμη στελέχωση του Κέντρου Υγείας Πολυχνίτου με μόνιμο προσωπικό και η ουσιαστική στήριξη της Πρωτοβάθμιας Υγείας στη Λέσβο, ώστε οι νησιώτες να μην νιώθουν πολίτες δεύτερης κατηγορίας.
